长沙讯(通讯员 滕洋)为帮助新进大学生全面了解集团概况、企业文化,更快适应工作岗位,提高职业化水平和综合素质,7月8日至12日,集团组织开展了为期5天的2024年度新进大学生入职培训,公司共7名新进大学生参加本次培训。
此次培训全面覆盖了政治教育、企业文化、业务知识、团队建设等多个方面,培训课程亮点频现。“创新引领筑梦未来”课程,激发了青年员工对行业未来的无限憧憬;合规教育为新进大学生强化了法治思维和合规操作的意识;团队建设和商务礼仪专题讲座,为新进大学生的职业生涯奠定了坚实的理论与实践基础。
在军事化管理模式下,新进大学生们体验了严格的军事训练,不仅锻炼了身体,更磨砺了意志,培养了团队精神;拓展活动和团队建设活动让新进大学生们在互动中加深了友谊,提升了协作能力。此外,培训还特别强调了各项纪律和日常行为规范,确保每位参与者都能养成良好的职业习惯。
结业典礼上,集团领导对新进大学生们的表现给予了高度评价,鼓励他们在未来的工作中继续发扬培训中展现的积极态度和团队精神,为集团的发展添砖加瓦。
新进大学生们纷纷表示,这次培训是职业生涯的宝贵起点,不仅学到了知识,更重要的是收获了归属感和使命感。未来,他们将斗志昂扬、苦练本领,为集团的发展贡献自己的青春力量,在建投地产的大舞台上奋力诠释属于自己的精彩人生。
未来,公司将持续关注这批新生之力,期待他们能够迅速成长为支撑公司发展的中坚力量!
7月15日上午,公司举行新进大学生入职见面会,一批充满活力与潜力的新生力量正式开启了他们的职业生涯。
见面会上,大家分享了自己的学习背景、专业特长、在集团5天培训的心得体会,以及对未来职业生涯的憧憬,展现了新一代职场人的风采与抱负。随后,公司本部相关管理部室负责人及深圳项目综管部负责人详细介绍了部门职责及工作岗位情况,为新成员描绘了一幅广阔的职业蓝图,这不仅体现了公司对人才的重视,也激发了新员工对未来工作的期待和责任感。
见面会的最后,公司党委副书记陈琦对新进大学生表示了热烈欢迎,并强调了公司对新进大学生的重视、青年职工个人成长的重要性,同时提出四点希望:一是认清自我,希望大家尽快转变角色,胜任工作岗位;二是展示自我,公司将全力支持新员工的成长,充分提供学习和发展机会;三是提升自我,希望大家不断学习,拓展自己的认知边界,提升个人能力;四是成就自我,积极融入团队,勇于创新,为公司的持续发展贡献力量,成就共同事业。
随着见面会的圆满落幕,新进大学生们正式开启了他们在公司的职业生涯旅程,期待他们在新的岗位上绽放光彩,共同书写公司发展的新篇章!
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